• 2018年2月13日
  • 2019年5月30日

【高スペック、高給取りの求人も!!】人材業界に着々と浸透するIndeedの脅威

雇用統計。ニュースなどでよく耳にする言葉ですね。 実際に有効求人倍率などは、経済の状況を端的に表す指標として、 各所で採用されていたりしますよね。 雇用、求人情報の数字から、いろいろな経済状況やトレンドが見えてくる 日銀短観などでは、定性的なデータと […]

  • 2018年1月22日
  • 2019年5月30日

採用担当者も活かせる「ビジネスにおけるフレームワーク整理」とは?

ビジネスを立ち上げる・加速させるにおいてフレームワークは重要です。 このタイミングで、少し必要なフレームワークを纏めたいと思います。 ビジネス推進における重要なこととは ☆当たり前の事をあたり前に行う。 ☆問題設定/課題解決 ☆戦略立案/未来想定 こ […]

  • 2017年12月11日
  • 2019年5月30日

【採用担当も必見!!】これからの組織論は、『コミュニティ論』を重要視した方がシンプルで良い。※特にスタートアップ企業こそ

「求人・採用・教育・配置・評価・給与・制度設計」にまつわる記事つまりは「人事採用関連記事」を不定期で更新していきます。 今回は採用・求人・組織論を考える上で組織論等となると急に仰々しくなり、なりなかなか実践できない、なかなか伝わらない面があるので、「 […]

>「ハタラクをつくる」を一緒に実現しませんか?

「ハタラクをつくる」を一緒に実現しませんか?

『ジョブプロジェクト』は、働くをつくる、楽にする、楽しむソリューションを提供する会社です。
事業は大きく分けて「採用支援事業」「人材育成事業」「プロジェクト請負事業」の3つがあります。
採用支援事業では『ジョブプロCMS』として求人検索エンジン(indeed・Google for Jobs等)に対応した求人サイトの構築および運用 + 広告運用をワンストップでご提供しています。さらにWantedlyを活用することで採用を力強く支援しています。
人材育成事業ではアイドルプロデュース・マネジメントのノウハウで売れるチームを作る!をコンセプトにメンバー育成や集客を伴走型でサポートする「育成プロジェクト」を提供しています。
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興味のある方は、是非一度お話聞かせてください!

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